Executivo de Business Development (Bilingue)

Executivo de Business Development (Bilingue)

Quer gerenciar a estratégia de uma das maiores marcas de tecnologia de pagamentos do mundo? Buscamos um perfil hunter, analítico, e nativo em espanhol para escalar nossa presença no mercado LATAM.

Se você gosta de fechar grandes parcerias e quer um ambiente global para crescer, seu lugar é aqui.

O que você fará:

• Expansão LATAM: Prospectar, negociar e ativar novos parceiros estratégicos.
• Gestão de Pipeline: Controlar oportunidades no CRM com foco total em dados e conversão.
• Sucesso do Parceiro: Acompanhar a jornada do cliente, garantindo que ele extraia o máximo da nossa tecnologia.
• Estratégia Cross-Functional: Colaborar com times internos para otimizar soluções e bater metas globais.

O que buscamos:

• Espanhol Nativo (Obrigatório): Você falará com o mercado internacional diariamente.
• Background Comercial: Experiência com prospecção, vendas B2B e gestão de contas.
• Soft Skills: Perfil multitarefa, proativo e resiliente.
• Formação: Ensino Superior (concluído ou cursando).

O que oferecemos:

• Suporte ao desenvolvimento profissional e de carreira
• Uma empresa com uma cultura inclusiva e dedicada à responsabilidade social
• Uma equipe global de pessoas interessadas em aprender e guiadas pelos valores da empresa 
• Salário: De R$ 7.939,35 + Comissão + VT + VR ou VA (R$15,94 por dia)
• Benefícios: Assistência Médica, Assistência Odontológica, Auxílio Creche, Seguro de Vida, Oportunidades de Crescimento, Treinamentos de Marketing Digital, Ambiente de Trabalho Dinâmico/Descontraído, Parcerias com Universidades, Escolas de Idiomas
• Horário: De segunda a sexta-feira - Das 9h às 17h12 - Híbrido
  

Aqui todos os candidatos qualificados serão considerados sem distinção de raça, cor, religião, gênero, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou status de veterano protegido. Nossa empresa adota e está comprometida em construir um quadro de colaboradores diversificado e inclusivo para respeitar e fortalecer as culturas e perspectivas de suas equipes globais. Fazemos grandes esforços para representar as regiões onde atuamos, não apenas fornecendo serviços e tecnologia de última geração, mas também sendo mais humanos. Fazemos questão de garantir que todos os nossos colaboradores se sintam valorizados, parte da empresa e confortáveis com suas personalidades autênticas no trabalho. Como uma empresa global, sabemos que a diversidade é o nosso ponto forte porque ela nos permite ver as coisas de diferentes pontos de vista e dá espaço para que cada pessoa apresente suas ideias únicas e inovadoras.